Сотрудники отдела управления персоналом приняли участие в фестивале «Карьерный пикник» Самарского национального исследовательского университета имени академика С. П. Королева и получили десятки откликов от соискателей, жаждущих начать свою трудовую деятельность.
«Карьерный пикник» — это масштабное мероприятие, направленное на помощь молодым специалистам в поиске работы. Это множество увлекательных интерактивов, полезных мастер-классов и лекций от экспертов-практиков, это обмен опытом и консультативная помощь соискателям по оформлению резюме и портфолио, это изобилие актуальных вакансий от работодателей и предложений о стажировке. Целевая аудитория «Карьерного пикника» — обучающиеся учебных заведений высшего и среднего профессионального образования, а также выпускники и молодые специалисты. В этом году в фестивале приняли участие более 20 работодателей, среди них такие компании, как ПАО «ОДК-Кузнецов», АО «АВТОВАЗ», АО «Полад», АО «Салют», ООО «Аэрофлот Техникс», ООО «Открытый код», ПАО «Промсвязьбанк».
Стенд компании Тесвел на «Карьерном пикнике» был одним из самых масштабных и зрелищных. Большой интерес у гостей фестиваля вызвал коллаборативный робот Dobot. Каждый студент имел возможность не только понаблюдать за его манипуляциями и работой инженера-электроника, но и самостоятельно запрограммировать устройство для выполнения нового алгоритма действий.
Как отмечает директор по персоналу ГК Волгаэнергопром (в которую входит ООО «Тесвел») Ольга Бухтиярова, карьерные фестивали — эффективный инструмент привлечения молодых специалистов. На подобные мероприятия приходят только заинтересованные ребята, у них горят глаза и есть огромная мотивация, чтобы применить свои навыки и знания для построения успешной карьеры. Именно таких специалистов ждет компания Тесвел!
