В рамках реализации федерального проекта «Производительность труда», являющегося частью национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика», компания «Тесвел» приступила к первому этапу внедрения инструментов бережливого производства. Предприятие, которое само является экспертом в области автоматизации и роботизации, теперь осваивает управленческие подходы для системного повышения эффективности. Консультационную поддержку оказывают эксперты Регионального центра компетенций в сфере производительности труда Самарской области (РЦК).
ООО «Тесвел» — один из крупнейших производителей и интеграторов роботизированных технологических комплексов в России и странах СНГ. Компания специализируется на сложных инжиниринговых проектах, а также предлагает готовые типовые решения для роботизации производственных операций. В портфолио предприятия — более 200 реализованных проектов в сферах машиностроения, аэрокосмической отрасли, пищевой промышленности и металлообработки.
На начало 2026 года в компании работают свыше 130 сотрудников, функционирует собственное конструкторское бюро и отдел инженеров-робототехников. Также «Тесвел» развивает направление по производству азотных станций.
В 2025 году компания получила государственный грант на создание первого в Самарской области Центра развития промышленной робототехники в рамках нацпроекта «Средства производства и автоматизации». Открытие центра состоялось в феврале 2026 года на новой производственной площадке предприятия в индустриальном парке «Преображенка».
Теперь, вступив в федеральный проект «Производительность труда», «Тесвел» делает следующий логичный шаг: сочетает технологическую модернизацию с управленческой. В ходе первого этапа внедрения рабочая группа предприятия под руководством экспертов РЦК обучится инструментам бережливого производства, проведет диагностику процессов и разработает план оптимизации. Это позволит компании выйти на новый уровень эффективности, где роботы и люди работают в единой выстроенной системе без потерь.
«Федеральный проект «Производительность труда» для компании «Тесвел» — инструмент системного повышения эффективности. Обладая экспертизой в автоматизации и роботизации, мы закладываем технологическую основу роста производительности, однако максимальный эффект достигается при сочетании технологий и управленческих подходов. Без понимания принципов бережливого производства любые изменения остаются точечными и не трансформируют процессы. Поэтому ключевой приоритет — обучение, которое позволяет интегрировать инструменты бережливого производства с решениями по автоматизации и роботизации, обеспечивая долгосрочный экономический эффект», — прокомментировал директор ООО «Тесвел» Сергей Моршанский.
В правительстве Самарской области такой подход называют примером зрелого и ответственного ведения бизнеса. Когда высокотехнологичная компания, которая сама внедряет роботизацию на заводах, приходит к тому, что нужна еще и управленческая «доводка» процессов.
«Самарская область — один из лидеров по внедрению бережливых технологий. Компания „Тесвел“ — яркий пример того, как высокотехнологичный бизнес приходит к пониманию: даже самая современная автоматизация не даст полной отдачи без выстроенных процессов и вовлеченной команды. Уверен, что синергия компетенций „Тесвела“ в робототехнике и инструментов бережливого производства, которые компания осваивает с помощью РЦК, даст отличный результат и станет примером для других предприятий региона», — прокомментировал врио министра промышленности и торговли Самарской области Денис Гурков.
Губернатор Самарской области Вячеслав Федорищев неоднократно подчеркивал важность федерального проекта «Производительность труда» для развития региональной экономики. Глава региона ставит задачу тиражировать успешные практики и вовлекать в проект новые предприятия, чтобы инструменты бережливого производства работали на укрепление промышленного потенциала и создание рабочих мест.
Напомним, что ознакомиться с мерами поддержки в рамках федпроекта можно на официальных сайтах: производительность. рф и эффективность. рф.
